Convegno “Tra cambiamenti e continuità. Avvicendamenti intermedi e apicali nelle organizzazioni”
“Tra cambiamenti e continuità. Avvicendamenti intermedi e apicali nelle organizzazioni” . Giovedì 31 gennaio 2013 (09:00-17:00) Sala Corridoni via Corridoni 16, Milano Qui il programma completo . Avvicendamenti, successioni, passaggi … Continue reading
Caprotti contro Caprotti: quando il conflitto è tra famiglia e impresa
Introduzione La vicenda Caprotti (vedi anche Marzotto e Benetton), così per come viene narrata dai media, costituisce uno spunto per ragionare di avvicendamenti ai vertici. Le grandi imprese di famiglia, … Continue reading
Se diciamo avvicendamenti, cosa ci viene in mente? (bootleg)
Questo post è una sintesi bootleg del lavoro di gruppo svolto in avvio del laboratorio-ricerca su cambiamenti e avvicendamenti organizzativi. La domanda era decisamente ampia: “Se diciamo ‘avvicendamenti’ cosa ci … Continue reading
Avvicendamento Marzotto: una trama complessa
A proposito di trame. I passaggi dinastici ai vertici delle ‘imprese-icone’ italiane vengono spesso (e pubblicamente) narrati come tortuosi e conflittuali. Questo post nasce prendendo spunto da un articolo apparso … Continue reading
C’è da imparare dalle aziende di famiglia?
. Lunedì 05 novembre 2012 sul Corriereconomia è uscito – a firma di Fausta Chiesa – un articolo interessante sugli avvicendamenti al vertice delle aziende di famiglia. L’articolo cita due … Continue reading
Se vi interessa, c’è ancora posto
Se vi interessa… Se vi interessa un laboratorio di formazione-ricerca su avvicendamenti e transizioni negli enti pubblici e nelle organizzazioni sociali, ci sono ancora alcuni posti. Quattro giovedì di lavoro … Continue reading
Dati economici e avvicendamenti (3/3)
Questa è la terza parte di un contributo (prima parte qui, seconda parte qui) che prova a considerare come, nel frangente di un repentino passaggio di consegne ai vertici di … Continue reading
Rilevare avvicendamenti e mobilità negli enti pubblici
Gli avvicendamenti investono le organizzazioni in modo capillare. Non solo grandi e piccole-medie imprese, cooperative, consorzi sociali e organizzazioni religiose. Anche nell’ente pubblico sono presenti spostamenti, sostituzioni, cambi di mansione … Continue reading
Business transfer (passaggio d’impresa)
Ieri, lunedì 28 maggio 2012, ho partecipato al convegno Il passaggio generazionale in azienda. Come gestire il trasferimento d’impresa con successo, organizzato da Asseprim e Confcommercio di Milano. . Cinque … Continue reading
Avvicendamenti Benetton: piccoli indizi senza importanza?
Luciano Benetton (77 anni) annuncia pubblicamente il passaggio dei poteri al figlio Alessandro Benetton (48 anni). I resoconti del Corriere della Sera, del Sole 24 Ore e della Repubblica ci … Continue reading
KLM: avvicendamenti e ri-sentimenti /1
Con un gruppo di colleghi/e partecipo a una ricerca sugli avvicendamenti in ruoli organizzativi intermedi e apicali. La ricerca prevede che vengano realizzate una serie di interviste a persone che … Continue reading
Processi di avvicendamento
1. Processi, non esattamente staffette I passaggi di consegne, gli avvicendamenti di ruolo, le successioni in posizioni di responsabilità vengono spesso descritti come dinamiche istantanee: di uscita e di contemporanea … Continue reading
Avvicendamenti: quali possibilità per utilizzare i materiali raccolti e prodotti?
Con un gruppo di colleghe e colleghi stiamo conducendo una ricerca in tema di avvicendamenti intermedi e apicali. Tre gli epicentri di attenzione: donne e avvicendamenti; imprese sociali e avvicendamenti; … Continue reading
L’essenza del suffisso -ario
Questo post è una costruzione tutta da verificare: un tentativo per raccapezzarsi nel mare delle parole. Si tratta presumibilmente di un problema per sociolinguisti [ah, se qualcuno rispondesse all’appello implicito … Continue reading
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